En nuestra experiencia hemos conocido un gran número de colegas con gran profesionalismo y valores éticos, no obstante, es innegable que existen muchos “licenciados en derecho” o personas que se ostentan como tales, cuya falta de pericia o conocimiento lejos de resolver los problemas jurídicos de sus representados (o evitarlos) terminan por complicar mucho más...
Las empresas no podrán suspender la relación laboral ni recortar los salarios durante el mes que se mantenga la emergencia sanitaria por causa de fuerza mayor declarada por el Consejo de Salubridad General.
Existen muchos mitos respecto a la Reparación Integral de Daños así como al actuar de la Comisión Nacional de los Derechos Humanos (CNDH), esto debido a que son más difundidas aquellas noticias en las que la misma CNDH vigila los derechos humanos de múltiples presuntos delincuentes a los cuales golpearon, mataron y torturaron que las noticias en las que esta Comisión Nacional emite Recomendaciones respecto a las victimas en las que ordena la reparación integral del daño cuando advierte violaciones a derechos humanos, esto puede ser verdad ¿pero que lo está ocasionando?
En México desafortunadamente desde hace décadas el número de victimas de violación de Derechos Humanos ha ido en incremento, lo que podemos constatar día a día en las noticias o bien con nuestros conocidos, familiares e incluso con nosotros mismos, precisamente la función de la CNDH es la protección de los derechos humanos, además de llevar a cabo otras actividades como las de observancia, promoción, estudio y divulgación de los derechos humanos.
Comúnmente enero suele ser uno de los meses más complicados debido a que se incrementa el número de los despidos tanto en el sector privado como público, por ese motivo en Lex Pro Humanitas nos hemos dado a la tarea de explicar brevemente los derechos que tiene un trabajador en caso de despido. No se trata de odiar a tu patrón simplemente de exigir lo que por ley te corresponde ya que es un derecho de todos los trabajadores. Debes tener en cuenta principalmente 10 pagos a los que tienes derecho y que tu patrón debe cumplir por haber prestado.
